Specialista odměňování a benefitů

Místo výkonu práce: Rožnov pod Radhoštěm

Rozhodli jsme se rozšířit náš mezinárodní HR tým o specialistu odměňování a benefitů. Budete členem EMEA týmu, jehož manažer sídlí v Belgii. Jestli jste proaktivní, mluvíte plynule anglicky a máte zkušenost z mezinárodního prostředí, tato pozice by Vás mohla zaujmout.

Management firemních aut v 16 zemích EMEA. Komunikace se všemi zainterestovanými stranami (zaměstnanci, leasingové společnosti, finanční a mzdové oddělení).
Pomoc zaměstnancům v procesu objednávání, řešení pojistných událostí, doručení objednaného vozidla.
Zabezpečení souladu mezi objednávkou a celým procesem s firemní politkou, jako i koordinace změn v procesu přidělení vozidel zaměstnancům.
Vyjednávání s leasingovými společnostmi o podmínkách leasingu a dodání vozidel, kontrola faktur.
Pozice bude v budoucnu rozšířena o úkoly Analytika benefitů a odměňování, které zahrňují management zaměstnaneckých benefitů (každoroční obnovení registrace, vstupní/výstupní formality pro naše zaměstnance v oblasti benefitů, správa benefitních karet, správa životních a pojistných smluv). Předkládání, sběr a analýza údajů z trhu a jiné oblasti C&B.

Aktivní znalost Excelu.
Znalost angličtiny slovem i písmem. Znalost němčiny výhodou.
Zájem o agendu firemních aut, vývoj elektrifikace a rozpočty vozového parku.
Samostatnost v organizování a plánování práce.
Proaktivní přístup.
Smysl pro detail.

Abychom načerpali dostatek energie, máme 25 dní dovolené ročně.
Kratší pracovní týden a volnou pracovní dobu.
Můžeš částečně pracovat i z domu.
Když jsou společné výsledky naší práce dobré, dostaneme odměnu ve formě ročního bonusu.
V naší kantýně si vybereš z několika druhů jídel klasické české i mezinárodní kuchyně a pokud dáváš přednost zdravému jídlu, je tady připraven Vitalfood.
Pokud se rozhodneš přestěhovat do Rožnova a okolí, přispějeme Ti na nájem nebo na pořízení nemovitosti za účelem bydlení.
Dostáváme příspěvek na benefitní kartu Edenred – Ty sám se rozhodneš, jestli budeš kartou platit v lékárně, ve sportovním zařízení nebo v knihkupectví.
Máme velmi výhodný telefonní tarif až pro 4 čísla na zaměstnance.
Přispějeme na dětskou rekreaci nebo tábor pro každé Tvé dítě částkou 1 500 Kč ročně.
Podporujeme společná setkání a volnočasové aktivity s kolegy i jejich rodinami.
Přímo u firmy je velké parkoviště i hlídané stojany na kola.

Kompletní přehled benefitů, které u nás mají naši zaměstnanci najdeš ZDE.

Být členem špičkového týmu, podílet se na vývoji unikátních polovodičových materiálů a technologií a uvádět je do výroby je pro mě hlavní motivací práce v onsemi. Důležitá je také síla, stabilita a zázemí mezinárodní korporace. To vše v Rožnově pod Radhoštěm s krásnou přírodou a horami na dosah.

Tomáš

inženýr výzkumu a vývoje

Zuzana Kozlová, recruiter

+420 605 842 281
zuzana.kozlova@onsemi.com

Při výběrovém řízení klademe důraz především na odborné a jazykové znalosti, které uchazeči o zaměstnání získali během studií a předchozí praxe. Podstatným kritériem výběru je pro nás také osobnostní hledisko. Během pohovoru se setkáte se zástupcem personálního oddělení a vedoucím, který danou pracovní pozici ve svém týmu obsazuje. Společně se snažíme vytvořit přátelskou a neformální atmosféru. Vybraná výběrová řízení mohou být i vícekolová. Uplatnění u nás najdou jak zkušení uchazeči, tak absolventi středních a vysokých škol.